Перейти к содержанию

Требуется резчик


Дмитрий Ivanovich

Рекомендуемые сообщения

39 минут назад, Руслан сказал:

директорами раньше становились по партийной линии

Ерунда полная.Они обязаны были быть партийными. И зарплата у директоров была чутарь побольше чем у профессионалов станочников.Правда преференциями большими пользовались,чем работяги.Но и рабочий имел многое и бесплатно.И дорогу давали молодым и талантливым,посылали от заводов в институты.Вот потом и становились такие от станков директорами.А потом...парткомы переобулись в коммерческие отделы и сгубили заводы.А их (парткомов) дело было звать в светлое будущее)))но не как не руководить техпроцессами.Я бы много мог рассказать про то время.Да зачем? Кто не работал в те времена на престижных предприятиях,были и такие,на них не было возможности устроится .Те кто не работал тот и не поймёт.Скажет ,что это сказки)))

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

@Анфим Да а потом приватизировали все за бесценок, и сейчас в гусдуре сидят

Потом открыли свой бизнес и и усе... жисть удалась

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Мне нравились токаря с фрезеровщиками на опытном заводе при ГК НИИ ВВС им. Чкалова. Осанистые, в годах дядьки, все поголовно в очках, при чистейших халатах и в беретках, у многих по две вышки.Таких профи нигде наверно больше нет-любому хрен в майку завернут, мне порой казалось, они и самого Чкалова-то ходить учили:lol: 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

6 часов назад, Руслан сказал:

резчик продает барыге на 30-40 % дороже чем клиенту ?

..да..я делал ради прикола такой эксперимент...уж очень барыжистый барыга случился...

12 часов назад, baro сказал:
21 час назад, Руслан сказал:

или просто напиши Админу....

..это кому?

..кому написать-то.?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

17 минут назад, baro сказал:

..да..я делал ради прикола такой эксперимент...уж очень барыжистый барыга случился...

Ну ради прикола это не в счет....

А стандартная практика какая ?

 

17 минут назад, baro сказал:

..кому написать-то.?

нажал слова мышкой жмак ? 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

5 минут назад, Руслан сказал:

стандартная практика какая ?

нету стандартной..все по обстоятельствам..

 

6 минут назад, Руслан сказал:

нажал слова мышкой жмак ?

....???

2 минуты назад, baro сказал:

мышкой жмак ?

..все... нажал.. Руслан,спасибо..

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • 1 месяц спустя...

Требуется полировщик ручник.

Главное требование качественная полировка.

Зарплата каждую  субботу.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

3 часа назад, Руслан сказал:

Зачем каждую то ? 

 

Давал бы как обычно..15 % аванс...остальное в зарплату.

Заработал - получи

Можно и каждый день по факту выполненных работ

Главное чтобы работа была сделана качественно

 

А что даст это 15% остальные остальные раз в месяц ?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Раньше так почти везде было - суббота расчетный день.

Перестали потом, когда стало модно чужие деньги крутить.

Для меня - один из показателей честности к работяге.

  • Нравится 2
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

3 часа назад, Дмитрий Ivanovich сказал:

А что даст это 15% остальные остальные раз в месяц ?

Это моё правило рабочих отношений.

Работники ,у меня, не умеют считать деньги.

Они их тратят зачастую и ноют (точнее ныли)  что зарплата маленькая.

А когда пару раз так выдашь полную то зарплату в месяц - глаза то и округляются.

Типа ого)))) 

Я давно так делаю и исчезли разговоры что я мало получаю.

Выдаю из рук в руки ни у кого не хватило совести сказать что мало...

А раньше все время выдавал ежедневно. И вечно ныли.

3 часа назад, zelenok сказал:

Потому, что так положено :)

не фига это не положено.

Это как каждый считает удобным 

 

 

3 часа назад, запоздавший сказал:

Раньше так почти везде было - суббота расчетный день.

Перестали потом, когда стало модно чужие деньги крутить.

Для меня - один из показателей честности к работяге.

Крутить ? 

Ой моя ржать...:biggrin:

Может подскажешь где ж можно так крутнуть за месяц ну допустим мильон чтобы заработать ? 

В Банке ? 

да одна страховка встанет больше чем проценты ты получишь

 

Вот уж сказка так сказка))))))))))))))))))))):lol:

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Только что, Руслан сказал:

не фига это не положено.

Положено, в нормальных организациях, после некоторых прецедентов, приведших к повальной миграции мастеров, дабы не копить "снежный ком" в сезон и была выработана именно эта рабочая тактика по оплате. Я сам её продвигал в конце 90-х в области и кое где меня до сих пор помнят как саботажника :)

Сделал дело-слезай с тела :)

В межсезонье-да, оплата раз в две недели.

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

38 минут назад, Руслан сказал:

Работники ,у меня, не умеют считать деньги.

Они их тратят зачастую и ноют (точнее ныли)  что зарплата маленькая.

Есть такое ,но ни все 

39 минут назад, Руслан сказал:

Я давно так делаю

Так ты и работаешь уже лет ...100 )))

Возможно тоже пересмотрю , индивидуально

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

2 часа назад, Руслан сказал:

Крутить ? 

Ой моя ржать...:biggrin:

Может подскажешь где ж можно так крутнуть за месяц ну допустим мильон чтобы заработать ? 

В Банке ? 

да одна страховка встанет больше чем проценты ты получишь

 

Вот уж сказка так сказка))))))))))))))))))))):lol:

 

 Весёлый ты наш, один умный на всех...

 Что так было - даже логики особой не надо чтобы понимать. Сейчас уже зажирели и нет нужды так поступать но лет 10 - 15 - 20 назад  было очень даже ничего, так и осталось.

 Мильен не мильен а порешать часть вопросов можно,  трудности торгашеской жизни облегчить.  Расчет за камень не просрочить или за территорию заплатить. Еще чего нибудь...мало ли)Работягам можно по ушам поездить им всё равно много не надо а у меня планы грандиозные. Опять же ради них стараюсь, чтобы у них же глупых работа была. Так или примерно так.

 И это, я на твою личность не намекаю но что многие себя узнали не сомневаюсь,

 

2 часа назад, Руслан сказал:

Работники ,у меня, не умеют считать деньги.

Они их тратят зачастую и ноют (точнее ныли)  что зарплата маленькая.

А когда пару раз так выдашь полную то зарплату в месяц - глаза то и округляются.

Типа ого)))) 

Я давно так делаю и исчезли разговоры что я мало получаю.

Выдаю из рук в руки ни у кого не хватило совести сказать что мало...

А раньше все время выдавал ежедневно. И вечно ныли.

 

 Подскажу по дружбе попробуй теперь раз в два месяца зарплату выдавать. Глаза не округлятся а треугольными сделаются, чего уж там - зарплата в два раза поднялась!

 Тут же  процентов на 20 понижай, никто не против, подумаешь сняли 20, зато повысили на 100!

 Скажут чудит барин):hi:

  • Нравится 2
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

 

 

 

1 час назад, Дмитрий Ivanovich сказал:

 

Так ты и работаешь уже лет ...100 )))

Возможно тоже пересмотрю , индивидуально

не 100..всего 25 лет.

 

Методов перепробовано масса. Остался самый актуальный. 

И работник  знает что первого зарплата...15-го аванс и не больше 15 %.

Желающих получить раньше или частями- шлю лесом.

Порядок должен быть во всём. 

В том числе и в финансах.

Исключение делаю только увольняющимся-сразу расчет и досвидос.

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

 У нас один получает раз в неделю в субботу (получает за выход).

Второй раз в месяц.Оплата труда та же.

Денег нет ни у одного ,ни у второго.НИКОГДА.

Так что вопрос о нытье насчет отсутствия денег,на мой взгляд,никак не зависит от методов оплаты.

На вопрос ,мол,товарищи дык может от выработки?

Сразу всех всё устраивает.Потому как придется работать,а не с 3 часов смотреть на часы когда же там без 15. 5ть.

 

Хотя метод оплаты Руслана мне ближе.Такк было на заводах у меня на родине.Аванс 5-6 числа,зарплата 20го-21ого.Премии на чило не влияли(день металлурга,благодарность руковкодства и т.д)

 

Да и смысл про это вести дискуссию.Каждый платит своим работникам так, как считает нужным.А как правильно - это на вкус и цвет .

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

2 часа назад, Антон Дудиладенко сказал:

Денег нет ни у одного ,ни у второго.НИКОГДА.

А они женаты? :)

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

11.05.2019 в 18:50, Дмитрий Ivanovich сказал:

Требуется полировщик ручник.

Главное требование качественная полировка.

Зарплата каждую  субботу.

Получается резчика нашел ?ТЕПЕРЬ ПОЛИРОВЩИКА 2 ГОДА ИСКАТЬ

  • Смешно 1
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

10 минут назад, zelenok сказал:

А они женаты? :)

Один да,двое детей (который по субботам берёт расчёт)

Второй нет (который берет расчет раз в месяц,ну и аванс

 

Оба к алкоголю вполне равнодушны кстати.Очень редко.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Метод оплаты расходов за счет работников очень не редок, у некоторых знаю система пирамиды, с новых денег производится старый заказ, а работники подождут) и объяснения у всех одинаковы, мол мы же для вас закупили то или другое.

Метод Руслана удобен в первую очередь ему, но если всех устраивает то почему нет, как собственно и порядок важен только для него) порядок может быть и при ежедневном расчете.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

15 минут назад, zelenok сказал:

А они женаты? :)

Или ты имеешь ввиду друг на друге))))))))))))))?????))))))):

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

1 час назад, Kasper сказал:

Работа сдельная, договорная, сделал получил какие суботы, все по факту

Повторяю - всё индивидуально , хоть каждый день

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Создайте учетную запись или войдите, чтобы комментировать

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйтесь для получения аккаунта. Это просто!

Зарегистрировать аккаунт

Войти

Уже зарегистрированы? Войдите здесь.

Войти
×
×
  • Создать...

Важная информация

Мы используем файлы cookie и другие средства сохранения предпочтений и анализа действий посетителей сайта. Нажмите «Принять», если даете согласие на это. Политика конфиденциальности - Условия использования